Работа: ассистент руководителя в Сарапуле, 5 вакансий

Обязанности:

• Соблюдать, контролировать и обеспечивать соблюдение корпоративных стандартов компании в сервисе

• Регистрация обращения клиентов – обратившихся лично в ДЦ, обратившихся по телефону, эл. почте или через сайт ДЦ
• Совершение исходящих звонков для привлечения клиентов в сервис (теплая база)

Требования:

• Развитые коммуникативные навыки;

• Желание работать и профессионально развиваться

• Умение работать в режиме многозадачности

• Стрессоустойчивость

Условия:

• Официальная заработная плата
• выплаты 2 раза

...

Руководитель отдела продаж комбикормов для КРС

ООО «Крупы Удмуртии» — крупнейший производитель крупы в Удмуртской Республике (25 000 т/год, на рынке с 2017 года), развиваем собственное производство комбикормов для КРС (телята, откорм, дойное стадо) на базе крупяного завода. Строим отдел продаж с нуля — ищем человека, который выстроит систему, а не просто продаёт.

Чем предстоит заниматься:

• Вести и развивать отдел

...

Руководитель отдела продаж комбикормов для КРС

ООО «Крупы Удмуртии» — крупнейший производитель крупы в Удмуртской Республике (25 000 т/год, на рынке с 2017 года), развиваем собственное производство комбикормов для КРС (телята, откорм, дойное стадо) на базе крупяного завода. Строим отдел продаж с нуля — ищем человека, который выстроит систему, а не просто продаёт.

Чем предстоит заниматься:

• Вести и развивать отдел

...

Обязанности:

• Администрирование и контроль учебного процесса: организация и сопровождение обучения персонала заказчиков по договорам, формирование графиков и расписания занятий, контроль посещаемости и успеваемости.
• Управление преподавательским составом: поиск, подбор и привлечение квалифицированных преподавателей и экспертов, обеспечение их учебно-методическими материалами, координация их работы.
• Договорная и финансовая работа: оформление, подписание и сопровождение договоров на оказание образовательных услуг с физическими лицами, составление финансово-экономической отчетности

...

Что нужно делать

• Разработка стратегии продаж. Выбор подходов и методик для эффективного привлечения клиентов
• Управление командой. Обучение, адаптация, мотивация и оценка работы сотрудников отдела продаж
• Контроль выполнения планов. Отслеживание KPI, анализ эффективности продаж и корректировка стратегий.
• Взаимодействие с другими отделами. Сотрудничество с юридическим отделом, отделом маркетинга и др. для согласования общих целей и задач
• Оптимизация бизнес-процессов. Развитие отдела для повышения

...